人材コンサルタントのひとりごと

～就職に対する心構え～


先日、某女子高校の先生より、秋口から就職活動を始める高校生に「“就職に対する心構え”について話をして欲しい」旨のご依頼を受けました。

こちらの高校からは、毎年この時期に同様のご依頼を受け、社会に出ることの不安を取り除くべくメニューを考えお話しさせていただいているのですが…。今年は、例年に加え「学生と社会人の違いを考えてもらうためのワークを入れたい！」とメニューを考えました。

「なんでそんなことを考えたのか？」と言いますと…。とある大学のグループ討論の講座で「学生と社会人の違いをあげよ！」というテーマで討論をしてもらったところ、大学生たちが出した答えに衝撃を受けたからです。

大学生たちがあげた違いは、「１．社会人は失敗が許されない」「２．社会人は縦社会をわきまえている」「３．社会人は主体的に行動する」等々…。私は「違いをあげて…」と言っているのに、出てきた答えは「全て主語が社会人で、且つ社会人ってすごいじゃん？！」というもの。

私自身、「失敗しない社員は、チャレンジしない社員だ！」と思っているし、「縦社会をわきまえた行動しかしないんだったら、中途で経験者を採った方がいいじゃん！」「私は、主体性のない社会人をたくさん知っているよ！」等々、突っ込みどころ満載の答えに、唖然としちゃったわけであります。

で、講習当日。女子高校生たちに同じテーマで社会人になることをイメージしてもらったところ、「年齢や性別、様々な人たちと出会える」「お酒が飲める（←「お酒は20歳になんなきゃ飲めないよ！」とツッコミを入れましたが…）」等々、社会に出ることに前向きなコメントが多く、ウキウキしてしまった次第です。


同じ現象でも、とらえ方により行動の中身も結果も大きく変わります。「前向きな気持ちを持つことって大切だよな～」と高校生から教えられました。